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淮北礦業(yè)集團朔里礦機電科工人楊杰：傳奇的“機電大王”

2015-05-21來源：環(huán)球破碎機網(wǎng)

　　“神奇本領(lǐng)”力挽狂瀾

　　2006年12月的一天晚上9時左右，早睡覺的人已經(jīng)鉆進了暖和的被窩里。其時，淮北礦業(yè)集團朔里礦正處在上夜班職工交接班的時候。

　　提升機緩緩地向井口移動著，26名下井的工人和13名上井的工人分別坐在各自的罐籠里。毫無征兆的，提升機突然掉電了，工作閘也始終敞不開。在離井口還有96.3米的位置，提升機停了。

　　39名工人被突然困在井筒中，沒有辦法與外界聯(lián)系，也沒有通道能上來或者下去。

　　井口周圍圍滿了等待下井的職工，一種惶恐的氣氛在全礦范圍迅速彌漫開來。要是不能快速處理電氣故障，39名被困職工的生命安全將受到嚴重威脅。

　　處理電氣故障的高手陸續(xù)來了，時間一分一秒地過去，現(xiàn)場氣氛越來越緊張。

　　半個小時過去，技術(shù)人員終于找到故障點。排除故障需要立即更換一個調(diào)閘模塊，可這個模塊幾天前被調(diào)用到別的礦上去了。如果從其他礦井調(diào)用模塊，最快也要兩個小時。

　　最快的辦法是改變外部控制線，但同時需要改編提升機程序。提升機程序是煤礦所有電控中最復(fù)雜的，也是所有提升機電控廠家技術(shù)保密的核心。現(xiàn)場的人不要說改寫程序，連能看懂程序的都是少數(shù)。

　　關(guān)鍵時刻，礦領(lǐng)導(dǎo)想到了楊杰。當(dāng)時，楊杰正在集團公司職代會駐地休息。接到電話后，楊杰火速趕往現(xiàn)場。

　　更改程序?qū)罱軄碚f并不很難，但風(fēng)險較大。出于技術(shù)保密考慮，提升機廠家一般會嚴禁用戶更改程序，同時會申明：誰若更改程序，出了事故就由誰負責(zé)。

　　面對生命正在受到威脅的39名職工，礦領(lǐng)導(dǎo)果斷拍板：改！

　　僅僅幾分鐘時間，程序就改好了。現(xiàn)場歡聲雷動，39名礦工安全走出罐籠。

　　大師煉成記

　　楊杰的辦公室不大，書柜里滿滿當(dāng)當(dāng)，塞不下的都壘得整整齊齊放在桌椅上。

　　大部分書都與電氣控制相關(guān)：《電氣可編程控制原理與應(yīng)用》《實用變頻調(diào)速技術(shù)培訓(xùn)教程》……他的辦公桌上還有一摞筆記本，上面畫著密密麻麻的電子元件符號和電路圖。

　　楊杰說，最初自己也是個十足的外行。

　　1984年，初中畢業(yè)的楊杰進入朔里礦，成為一名副井車房絞車司機。煤礦副井是材料、設(shè)備和人員進出的通道，司機的主要工作就是控制絞車上下，工作簡單而枯燥。

　　“我學(xué)歷低，跟著師傅依葫蘆畫瓢地操作，一旦絞車出現(xiàn)故障，就只能等維修工來解決。”楊杰也想學(xué)會維修絞車，但找來提升機的結(jié)構(gòu)、原理圖，打開一看，懵了，圖紙符號像天書一樣，根本看不懂。

　　意識到自己知識匱乏，他便在工作之余開始自學(xué)。高中課程、電工基礎(chǔ)、電子技術(shù)、電力拖動與控制……“啃”完20多本礦井提升機方面專業(yè)技術(shù)書籍，積累了30多萬字的讀書筆記。

　　1987年，楊杰在淮北市“百業(yè)十行”大比武中拿到了絞車工種第一名，1990年被共青團中央授予“全國煤炭系統(tǒng)杰出青年崗位能手”稱號。

　　2002年，他所在的礦井安裝一套高壓變頻提升電控系統(tǒng)后，變頻器的工作始終處于不穩(wěn)定狀態(tài)。咨詢廠家后得知，采用傳統(tǒng)的安裝方法不能滿足新設(shè)備需求。

　　針對問題，楊杰設(shè)計出一套新的連接裝置，解決了電機在轉(zhuǎn)動過程中軸向竄動及動態(tài)響應(yīng)慢的問題，避免了對軸編碼器的損傷，同時方便拆裝、維修，徹底解決了變頻器工作狀態(tài)不穩(wěn)定的現(xiàn)象，每年可產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益近百萬元。

　　30年來，楊杰實施大小革新項目200多項，其中13項創(chuàng)新成果獲國家專利，11項創(chuàng)新成果獲得國家專利申請受理通知書，1項達到世界先進水平，2項刷新全國紀錄，2項填補全國煤炭行業(yè)空白，2項獲安徽省重大合理化建議和技術(shù)改進成果獎，創(chuàng)造經(jīng)濟效益8650多萬元。

　　楊杰講堂：一個人帶動一群人

　　在朔里礦，“楊杰講堂”是工人心目中的大學(xué)。

　　2010年5月，以楊杰名字命名、面向礦區(qū)開放的“楊杰講堂”建成開課。講堂把PLC（可編程邏輯控制器）生產(chǎn)控制設(shè)備搬進教室，實現(xiàn)了教學(xué)與生產(chǎn)實踐“無縫對接”，這是國內(nèi)首個以工人名字命名的、培訓(xùn)現(xiàn)代工業(yè)自動化控制技術(shù)技能的PLC實訓(xùn)工作室。

　　朔里礦機電科工人張金剛既是楊杰的同事，也是他的徒弟，他說：“楊大師有個習(xí)慣，每次處理完故障，他都要把故障發(fā)生的原因、解決的方法整理成教案，拿到講堂上和大家分享。”

　　“企業(yè)這么大，我一個人畢竟精力有限，需要大家一起努力。”作為身懷“絕技”的技術(shù)“大師”，楊杰深知先進技術(shù)只有被更多的職工掌握，才能發(fā)揮更大能量。

　　為此，楊杰編寫了《提升機故障排除多維思維法》《提升機常見故障100例》《提升司機50問》等書籍，印發(fā)給工友學(xué)習(xí)，有些書籍已成為職業(yè)技校和崗位培訓(xùn)的經(jīng)典教材。

　　“楊杰講堂”已培訓(xùn)各類技能人才1278人，56名技師晉升為高級技師。在淮北市和淮北礦業(yè)集團組織的3次技術(shù)比武中，前三名均是“楊杰講堂”的學(xué)員。

　　“

　　我就是喜歡研究這些，對于現(xiàn)在的工作，我不只是喜歡，而是深愛。”楊杰這樣詮釋他30余年的礦區(qū)堅守。

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