2012年5月3日上午，北京礦冶研究總院全面開展管理提升活動動員大會在總部803會議室召開。院總會計師劉顯清主持會議。副院長戰(zhàn)凱、韓龍及在京中層全體干部參加會議。

　　北京礦冶研究總院院長蔣開喜在講話中指出，北京礦冶研究總院開展管理提升活動具有重要意義。要在“7個提升”方面取得實效，即：提升科技創(chuàng)新管理水平，提升科技產(chǎn)業(yè)規(guī)范化、精細化管理水平，提升業(yè)務模式創(chuàng)新水平，提升人力資源管理水平，提升內(nèi)控管理和風險防范水平，提升國際化經(jīng)營管理水平，提升企業(yè)社會責任管理和企業(yè)文化建設水平。

　　副院長于月光在部署全院全面開展管理提升活動工作中指出，活動的主要目標是：力爭用2年時間，通過全面開展管理提升活動，加快推進企業(yè)管理方式由粗放型向集約化、精細化轉(zhuǎn)變，全面提升我院管理水平，為做強做優(yōu)，把我院發(fā)展成為國際前列的礦冶科技集團奠定堅實基礎。

　　北京礦冶研究總院是隸屬于國務院國資委管理的中央企業(yè)，屬國家首批創(chuàng)新型企業(yè)，是我國以金屬礦產(chǎn)資源綜合開發(fā)利用為核心主業(yè)的規(guī)模最大的綜合性研究與設計機構（工程設計具有甲級資質(zhì)），在有色金屬采礦、選礦、冶煉和金屬粉體材料等研究領域可代表國家水平，在國內(nèi)外同行中有較大的影響。共完成5660多項科研課題，取得科研成果及工程設計項目2370多項，其中獲國家級科技和工程設計獎90余項，省部級科技獎900多項，取得授權專利230多項。北京礦冶研究總院愿景是成為一家在礦產(chǎn)資源開發(fā)利用領域中位于國際前列的工程技術公司、先進材料的供應商和引領行業(yè)技術發(fā)展的大型金屬生產(chǎn)企業(yè)。